С 1 по 30 ноября компания ТехноНИКОЛЬ проведет первую Международную Строительную Олимпиаду среди студентов очных отделений всех курсов строительного направления подготовки. Олимпиада охватывает широкий круг вопросов в области применения современных строительных изоляционных материалов и систем.
Призы Олимпиады –MacBook Air, Ipad Air, Iphone 6 и планшеты Samsung Galaxy Tab. Все участники Олимпиады получат свидетельства и сертификаты об обучении в Строительной Академии. Кроме того, по результатам состязания лучшие участники смогут трудоустроиться в компанию ТехноНИКОЛЬ.
Олимпиада содержит всю необходимую для победы информацию. Это дает равные шансы студентам различных образовательных учреждений и разного уровня подготовки. Не важно на каком курсе вы учитесь, не важно где находится и насколько продвинуто ваше учебное заведение. Равные шансы для всех участников! ЗахОдите, прокачиваете знания и побеждаете!
Олимпиада стартует 1 ноября в 10 часов по московскому времени по адресу: www.olimpiada.matrix.tn.ru
Обратите внимание! Часть призов получат самые быстрые участники!
Правила Олимпиады
Олимпиада дает равные шансы студентам с любым уровнем и качеством подготовки. Все необходимые для победы знания вы сможете найти в разделе Библиотека. Скорость имеет значение только для промежуточных поощрительных призов. В остальном вам достаточно уложиться в срок до 30 ноября.
Итак, вам предстоит преодолеть 2 этапа. На первом этапе необходимо перемещаться по 6 уровням, получать знания и отвечать на вопросы ассистенток. Переход на следующий уровень невозможен, пока в вашем активе не набралось пороговое количество ТН.
Каждый правильный ответ на вопрос приносит вам 300 ТН – официальных балльных единиц Олимпиады.
Набор ТН также возможен путем привлечения в игру новых участников. За каждого нового участника, пришедшего по вашей реферальной ссылке, вы получаете 500 ТН. Максимальное количество ТН, которое можно набрать таким способом – 3000.
Первый игрок, набравший 5 000, 10 000 и 15 000 ТН получает приз – один из трёх планшетов Samsung Galaxy Tab*
По факту прохождения каждого из уровней вы получаете возможность распечатать Свидетельство об обучении по теме уровня, которое можете использовать при трудоустройстве.
По факту прохождения 1 этапа вы можете распечатать общее Свидетельство об обучении с перечислением всех тем уровней, которое можете использовать при трудоустройстве.
Второй этап – тестирование. На этом этапе ваша задача – верно ответить на все вопросы, показав имеющиеся и полученные за время Олимпиады знания. За каждый правильный ответ также присуждаются 2000 ТН.
Победители Олимпиады определяются суммой ТН, набранных за время прохождения первого и второго этапов.
Каждый игрок, прошедший оба этапа Олимпиады, получает Сертификат об обучении в Строительной Академии ТехноНИКОЛЬ, содержащий перечисление тем и результаты тестирования второго этапа, который может быть использован при трудоустройстве.
Игроки, набравшие максимальное количество ТН в своих регионах, получают возможность трудоустройства в компании «ТехноНИКОЛЬ».
Игроки, набравшие по итогам игры более 100 000 ТН, получают возможность пройти собеседование с руководителем учебного центра Строительной Академии и получить письменную рекомендацию для устройства на работу.
Игрок, набравший по итогам игры максимальное количество ТН, получает ноутбук MacBook Air и возможность трудоустройства в компании «ТехноНИКОЛЬ».
Игрок со вторым абсолютным результатом получает мобильный телефон IPhone 6 и возможность трудоустройства в компании «ТехноНИКОЛЬ».
Игрок с третьим абсолютным результатом получает планшетный компьютер IPad и возможность трудоустройства в компании «ТехноНИКОЛЬ».
Призы передаются призерам и победителям в регионах жительства сотрудниками компании ТехноНИКОЛЬ. Сертификаты и Свидетельства предоставляются в электронном виде. Для получения приза необходимо предъявить действующий студенческий билет и паспорт (либо документ его заменяющий).
*Приз достается первому из игроков, набравших призовое количество ТН. Одному игроку возможность получить приз за набор ТН предоставляется только один раз.
